Výkonnostné odmeny
Vaši zamestnanci si odmenu zaslúžia
Modul Výkonnostné odmeny zastrešuje oblasť rozdeľovania odmien z rozpočtu hierarchicky podľa organizačnej štruktúry spoločnosti na základe hodnotení definovaných ukazovateľov alebo správania zamestnancov.
Obsah modulu
- evidencia ukazovateľov hodnotenia a ich skupín,
- evidencia škál hodnotenia správania a ich skupín,
- evidencia prideľovania skupín ukazovateľov alebo správaní,
- evidencia zamestnancov odmeňovaných výkonnostnou odmenou,
- evidencia vzťahov medzi hodnotiteľmi a hodnotenými.
Funkcie modulu
- hierarchické rozdeľovanie rozpočtu – na zamestnancov, na organizačné jednotky,
- v rámci inicializácie prerozdeľovania prednastavené 100% plnenie ukazovateľov na zamestnancovi,
- prenášanie nevyčerpaného rozpočtu v rámci mesiacov,
- variabilné vyhodnotenie každého zamestnanca v rámci rozpočtu danej organizačnej jednotky,
- hodnotenie zamestnancov prostredníctvom zadania priznanej výkonnostnej odmeny na ukazovateľ alebo zvolením percentuálneho plnenia podľa preddefinovanej škály,
- hromadné odsúhlasenie odmien pre konkrétnu organizačnú jednotku,
- nastavenie vzťahov medzi hodnotiteľmi a hodnotenými individuálne aj hromadne (exportom z MS Excel),
- možnosť zastúpenia hodnotiteľa iným užívateľom.
Výstupy modulu
Vybrané ukážky modulu Výkonnostné odmeny
Získajte viac informácií o module Výkonnostné odmeny
Po odoslaní formuláru vás bude kontaktovať naše obchodné oddelenie.
Kto sa vám bude venovať?
